有哪些日剧让你眼前一亮

　(🛎)1有(yǒu )哪些(🛎)日剧让你(nǐ(🛎) )眼(🛎)前一亮2小米(mǐ )10涨(🛎)价后销量(🛎)却很好是(🛎)因为以前太便(🛎)3十年前有人说腾讯和阿里抵(🛎)不上一个百(🛎)度4如何评(🛎)价海王1有哪些日剧(jù )让你(🛎)眼前一亮日(🛎)剧很很厉(🛎)害的(de )一(yī )点是(shì )能深(🛎)挖人性探讨普(🛎)通(🛎)人的喜怒哀乐1海王导演胜(🛎)者即(jí )是正义金(jīn )子(🛎)文纪(jì )土井(🛎)裕泰石井(🛎)康(🛎)晴(🛎)演的暗金丑(🛎)岛君新垣结衣(yī )星(🛎)(xī(🛎)ng )野源大谷亮平看点食草(🛎)工科(🛎)男呆(🛎)(dāi )萌美少女实验(yàn )的方法契(🛎)约婚姻的也非常有趣单身狗被(🛎)散了很多狗粮新垣结衣根本(🛎)就是(shì )太萌片尾舞蹈(🛎)太逗了(le )2海(hǎi )王导演(🛎)海王福泽(zé )克雄棚泽孝义田中健太古装电影(🛎)堺雅人(🛎)(rén )上户彩香川(🛎)照之看点跟啪(🛎)啪啪一样(yàng )霓虹人比较喜欢(🛎)前戏十足然后在(🛎)一瞬间再次(🛎)爆(🛎)发每集前30分钟都无比压抑剧(🛎)情一环扣(🛎)一环紧(jǐ(🛎)n )张到不(bú )行(🛎)到结(🛎)果十几分钟热(🛎)(rè )血励志形状怪异(🛎)打(🛎)着鸡血堺雅人香川照之(🛎)等(🛎)许多优(🛎)质叔(shū )出演电影的银行家们气质(🛎)不凡最后大(🛎)结(jié )局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互妥协炮灰的(🛎)仅有少年热血小(🛎)喽啰(luō )3逃(táo )避虽可耻(🛎)但有用导演松冈锭(🛎)司山下敦弘及(🛎)川拓郎(láng )主演小林薰(xūn )须藤(téng )理彩田畑(tiá(🛎)n )智(🛎)子看点在每个(gè )深夜(yè )边缘人(rén )被美食彻底治愈即便(🛎)是普通人(🛎)获得(dé )依旧(jiù )有故事台(🛎)词如(rú(🛎) )散文版优美(🛎)动(🛎)人(rén )小(🛎)林(🛎)薰大叔(shū )气(🛎)(qì )质(🛎)浓烈4半泽(🛎)直树(🛎)导演(🛎)石川淳一城宝秀则(🛎)西坂瑞城编剧古(🛎)泽良太演的堺雅(yǎ )人新垣结(🛎)衣冈田将生(shēng )看点毒舌大叔和呆萌少女(nǚ )组合最(🛎)好搭(dā )配还挺(🛎)好玩(🛎)吉高(🛎)由里子贱萌怪新垣(yuán )结衣(🛎)正义(yì )感十足且乖(🛎)诉(🛎)讼中的(de )笑点很多(duō )却(🛎)能(🛎)直接(🛎)导(🛎)致人陷入深思末(🛎)凉子御姐范真棒(🛎)熟透(tòu )的(de )水(shuǐ )蜜桃5深夜食(🛎)堂(táng )导(🛎)演山(🛎)口雅俊(🛎)川(🛎)村泰祐主演山田(tián )孝(🛎)之(zhī )片濑那(nà )奈矢(🛎)部享佑看点从高利(🛎)贷角度看计划理财的重要性欲望是(shì )把刀(🛎)能伤人也(🛎)能伤己连高(🛎)利贷也能拍得热血街灯还真(🛎)啧2小(🛎)米10涨(🛎)价后销量却(🛎)很好是因为(🛎)以前太便(bià(🛎)n )大米白面天(🛎)天吃也(🛎)(yě(🛎) )得(dé )腻换个口(🛎)味(🛎)3十年前有(🛎)人说(🛎)腾讯和阿里抵不上一(🛎)个百度百(🛎)度未一跃而起陆(lù )奇已(🛎)离(🛎)场后进入到百度486天后工作狂陆(lù )奇只不过个人和家庭(🛎)的原因由李彦宏在5月(yuè )18日下午发出的(de )内部邮件中(🛎)下达命令从今年(nián )7月(🛎)起不再(zà(🛎)i )一职百度集(🛎)团总裁兼首席运营官(🛎)这位李彦宏亲自(🛎)来从硅谷这边请慰(🛎)籍(jí )着百度转(🛎)型厚望(wàng )的明(🛎)星职业经理人在(zài )百度AllinAI大战(🛎)(zhàn )略拐向中途(🛎)倒是在(🛎)公司内外(🛎)(wài )也打(🛎)胜了个人口碑的时刻突然(🛎)之间(jiān )取走对(duì(🛎) )百(bǎi )度实际业务的管理权(🛎)(quán )虽说(🛎)李彦宏称陆奇(qí )将再任职(zhí )集团公(🛎)司的(🛎)副董事长(🛎)以这个身份(🛎)一直送回(🛎)百度但很(hěn )多(🛎)这更(🛎)(gèng )像(🛎)是越描越黑百度员工(🛎)的(de )群早就炸开觉着副董事长那(🛎)是(🛎)个虚职先缓存一下下一步就走了虚(xū )职的分析不虚从百度(dù )新(🛎)的管理班(🛎)子和权力(🛎)架构不不自然出去陆(🛎)奇取回了全都所有的权力据百度(🛎)内部邮(🛎)件百(🛎)度主要业务部门(🛎)负(🛎)责(🛎)人张(🛎)亚(🛎)勤向海龙(🛎)王海峰朱(zhū )光等人将再向李彦宏做了汇报李(🛎)彦宏(hóng )在5月18日(rì )的(🛎)内(nèi )部邮件中同时宣(🛎)布王(🛎)海峰成功(🛎)进(jìn )阶为百度公司(🛎)高级副(🛎)总(zǒ(🛎)ng )裁(🛎)并(🛎)(bìng )再继(🛎)续(xù )职务AI技术平(🛎)台(🛎)体(tǐ )系AIG总负责人(rén )况且AI的两大(🛎)事业群(qún )智能驾驶(shǐ )事业(🛎)(yè )群组IDG总经理李震宇投向张亚勤如实汇报景鲲将一(🛎)职智能(néng )生活事业群组SLG总经(jīng )理一职未来一(yī(🛎) )段时间里直接向李彦宏(🛎)(hóng )汇报情(🛎)况(🛎)到现在(🛎)为(🛎)止(🛎)张亚勤向(xiàng )海(hǎi )龙王海峰朱光(🛎)(guāng )均向陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项AI业(🛎)务的(🛎)出口智能生活事业群组SLG和智能驾驶事(shì )业(yè )群组IDG均由陆奇真(🛎)接亲(qīn )自(🛎)挂帅(🛎)任总经(🛎)(jīng )理正(🛎)因如此(🛎)职(zhí )业经(🛎)理(🛎)人(rén )陆奇(🛎)被如(🛎)果说是少见的除(🛎)开李(🛎)彦(🛎)宏外居(🛎)(jū )然(🛎)还能在百(bǎi )度总帅(🛎)大权的(de )人(🛎)(rén )此行人事变动并不代表(biǎo )百(🛎)度的直接掌舵(duò(🛎) )权恢(huī )复又回到李彦宏手上后者(🛎)而且在(🛎)移动(dòng )端时代对公司(sī )战略可(🛎)以确定的游(🛎)移(🛎)不定在管(🛎)(guǎn )理能力上令一些(xiē )内部(bù )员工失去(🛎)了信心(🛎)与此同时陆(lù )奇(🛎)(qí )出任(🛎)而成型的李彦宏陆奇马东敏的三(sā(🛎)n )角(jiǎ(🛎)o )权力结(🛎)构李(lǐ )彦宏主抓(🛎)信息(🛎)流广告(gào )业务(🛎)陆奇总统领通盘业务尤其(qí )是AI李彦(🛎)宏夫人马(mǎ )东敏抓投资什么在表面上看来比较稳定地保(🛎)留(🛎)了一年多然(rán )后完全崩坍(tā(🛎)n )陆(lù )奇在百度掌权(🛎)的四百多天(🛎)里百(🛎)度的股价(jià )比起他(🛎)入(🛎)职时(🛎)之初修为提(tí )升(🛎)了将近(jìn )60但(dà(🛎)n )百(bǎi )度与阿(🛎)(ā )里腾(🛎)讯市(🛎)值依然差出一个(🛎)数量级(🛎)与(yǔ )今日(🛎)头条的竞争(🛎)远(🛎)未结束后随(suí )着陆奇(qí )的离(🛎)去百度下重注的AllinAI战略更(gèng )是(🛎)前路渺茫1举刀的(de )陆奇和百(🛎)度(dù )的(🛎)斗(🛎)争(🛎)陆奇慢慢退出百(🛎)度(🛎)的消息公(🛎)(gōng )元前16世纪在4月(yuè )底再(zài )到脉脉曝出消息(xī )一团团时陆(lù )奇本人还(🛎)在(🛎)参加上海车展外表看来精(🛎)神(🛎)(shén )焕发甚至于他刚(🛎)刚开(kāi )放了新(🛎)一期新风会的考试报(🛎)名这是(🛎)陆奇(qí(🛎) )创始的不定(dìng )期检查(🛎)跟百度员工继(🛎)续讨(tǎo )论(🛎)公司(🛎)方向和业务的内(🛎)部会议这(🛎)些(xiē(🛎) )都(🛎)让(🛎)(rà(🛎)ng )百度基(🛎)层员工对此那两个爆料十分不屑甚至(zhì )还怀疑是竞争对手蓄意释放出谣言(yán )在百度能(🛎)发财报前(qián )一日拉低百度股价(jià(🛎) )李彦宏今天的内(🛎)部信难(🛎)比(🛎)登天一枚炸弹(dà(🛎)n )感觉公(gōng )司刚稍微有点垂死还得不(🛎)行(háng )呀(ya )一位百度员工对36氪说一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇(qí(🛎) )的离职与同百(🛎)度(🛎)搜索系高(🛎)管的政治(zhì )斗争无(wú )关(🛎)上(shà(🛎)ng )列人(rén )士称陆(lù )奇曾对百度(🛎)搜索部门可以表(🛎)示(shì )就(🛎)是为了百度的名(🛎)声估计坚定的杀掉(🛎)特(tè(🛎) )定垂直(🛎)行业的竞价排名(🛎)广(🛎)告这应该(🛎)(gāi )不会(🛎)有(🛎)什么东西太大问(🛎)题只会(🛎)有收(🛎)入上的影(🛎)响但陆奇(🛎)(qí )的主张遇到(🛎)了四(🛎)位百度高管的联(lián )合抵制(🛎)终于的结果是陆(🛎)奇慢(🛎)慢退(🛎)出百(🛎)度的权力(lì(🛎) )核(🛎)心3月份(🛎)百度刚情况了一次人事变动李叫兽百度贴(🛎)吧(🛎)事(🛎)业部总经理胡玥百度地图事(shì )业部总经理李东旻搜索广告高级总监鲁鹏俊内容服务平台(🛎)总经理屠(tú )静等多位中(zhōng )层(🛎)员(🛎)工(🛎)(gōng )离职(zhí 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)亲(🛎)为相当透测(🛎)哪怕重(chóng )新啊设计了全公司的周报风格统一好(🛎)(hǎo )第一段写什么(🛎)第二(è(🛎)r )段写(🛎)什么他也会解除基层员工再邮箱他再讨论问题的邮(yó(🛎)u )件(jiàn )这为陆(🛎)奇赢(🛎)得了口碑但令陆奇在内部(bù )我得到认可的(🛎)是(shì )他借(jiè )着(zhe )再造百度企(🛎)业文化的努力特别是打破(🛎)百度网页从基层到高层(céng )管理(lǐ )者交流沟(🛎)通阻塞住的(🛎)顽(🛎)疾不久前百度(🛎)内(🛎)部(bù )的官僚作(🛎)风人(rén )事斗争(🛎)和个别管理(lǐ )层(🛎)的(🛎)私心一度(🛎)被(🛎)可以表示一(🛎)家巨头企业文化中的顽疾不过Robin很(🛎)厌(yàn )恶官僚不过他又比较好适当放权于外边的(🛎)这些人边(🛎)沿的那些人(🛎)又跟他也不是一条心也(🛎)很胡(hú )弄他即便他们很清楚(chǔ )什么是对公(gōng )司必要(🛎)的但(🛎)的确如(🛎)此关心只在乎做的事有没往上汇(🛎)报的时候好(🛎)看点逼着基层员工(gōng )挑活干中高层管(🛎)理者的(🛎)这(🛎)样(yàng )的偏(🛎)好结(🛎)果(🛎)会反应在绩效评定上一名内(nèi )部人士对36氪可以表示症(🛎)结应该是只考(kǎo )虑到KPI实在不行你我以(yǐ )为以百度(dù )的技术连(lián )不赚钱(🛎)的(🛎)垃圾广(🛎)告帖(🛎)都灭不了他们都(dōu )清楚只(zhī )不过不(🛎)安(ān )排好(🛎)(hǎo )人力(🛎)去整治(zhì )以(yǐ )内种种除了(🛎)魏泽西事件狂(🛎)暴(🛎)(bào )后(hòu )百度(🛎)(dù )的(de )措手不及让李(🛎)彦(🛎)宏看(🛎)(kàn )起来好像(xiàng )像个高(gāo )居高层又非常好蒙蔽的CEO一种观点(diǎn )是(🛎)这也和Robin个人的性(🛎)格或者他是(shì )个重(🛎)感情的好(hǎo )人是个是个的技术男(nán )但他根本不不算个杰(🛎)出(chū(🛎) )的的管理(🛎)者特别是要羽(yǔ )翼未丰(fēng )百度这艘巳经有5万员工的(de )大船这(zhè )那(🛎)就(jiù )是陆奇初入(🛎)百度遇到的状况管理层(céng )最看重私利势力盘根错节基(jī(🛎) )层的(🛎)的问题和意(🛎)见反(🛎)馈(🛎)不了高(🛎)层因此陆(lù )奇开设(🛎)了新风向(xiàng )沟通(🛎)交(🛎)流会这是一个定(dìng )期(🛎)跟员工交流的讨论会(🛎)制度每次来开一(🛎)个半(🛎)小时(shí )陆奇(🛎)会请帖一位业务线(🛎)大佬亲(🛎)自出面并在百(🛎)度(dù )内网(🛎)和(hé )新风会你的留言区选(xuǎn )出最(🛎)受员工关注的问(🛎)题(🛎)(tí )在会上直接反驳提(🛎)问可能很刺耳例如就曾(céng )有(yǒu )员工一点(🛎)(diǎ(🛎)n )也不客气的问陆(🛎)(lù(🛎) )奇(🛎)为么百度的产品都(🛎)中规中距(🛎)江湖(🛎)之(zhī )远是对(🛎)员工更加不(bú(🛎) )好算和亲(🛎)(qīn )身的体验的问(wèn )题做(🛎)一个(🛎)新系(xì(🛎) )统和程序(🛎)维护(hù )一个旧系统这对个(🛎)人(rén )境(🛎)界突破的价值(🛎)几乎不一(yī )样这倒(dǎo )致就没(méi )人很乐意程序维护(🛎)旧系(xì )统都愿意去做新的这(🛎)种问题(tí )怎(🛎)末可(kě )以(🛎)解(🛎)(jiě )决有时候只(zhī )不过我们没(🛎)法提出来解决方法(🛎)但至多这些个(🛎)问题让上面的大佬看(🛎)到了就达到一定目的了(🛎)一位(wè(🛎)i )百(bǎi )度(dù )员(🛎)工其实(shí )相对于(🛎)百(🛎)度历史(🛎)上的管理层陆(lù )奇表现(🛎)出(🛎)来出前(🛎)所未有的强烈的坦率和不回避过(🛎)去这在百度(dù )是不可想象中的这在(🛎)百(bǎi )度(🛎)内(🛎)部(🛎)带(dài )走了一(🛎)种(🛎)印象一(🛎)名普通(🛎)(tōng )员(yuán )工想同COO陆(🛎)奇联(lián )系(🛎)有时比同(🛎)总监级管理者交流更太容易放到其余大公司这是(🛎)个奇怪的现象(🛎)这让人想起了腾讯创始人(🛎)马化(🛎)腾(téng )知乎用户和菜头分享过一件事(🛎)腾讯的产(🛎)品线上有1700多个产品(🛎)他参与其中的蛮数量和他回信商讨产品问题(🛎)相(🛎)当(🛎)祝生活基(jī(🛎) )本上(shàng )那是一(🛎)个(🛎)PM和另一(yī )个PM之间的切磋切(qiē )磋如(🛎)果(🛎)(guǒ )他(🛎)被你的做法极大激荡(🛎)Pony会立刻把邮件(🛎)升级(jí )拖(🛎)一(🛎)堆(🛎)(duī )VPGM从(🛎)里(🛎)(lǐ )面出来带动事情行进陆奇也会直接发基层员(🛎)工发邮箱(xiāng )他讨论(lùn )问题的(🛎)邮件趁机发觉刻意(🛎)隐藏在百度的产品制(🛎)度和运转细节中(zhōng )的隐疾(🛎)毕竟(jìng )害怕管理层不解(🛎)释年轻用户(hù )的(🛎)需求他(🛎)一天玩各(gè )种App匿(🛎)名(🛎)试(🛎)用手机百度邀请在百(bǎi )度内网中(🛎)先发(🛎)表见解的(de )员工单聊在最近的(de )一次新风会(🛎)上陆奇期刊等(děng )级(jí )半个公(gōng )司(🛎)集团战略巳经(🛎)都差不多理顺了(le )但要做(zuò )的仍很多3换了(🛎)司机的高速列车(🛎)过去几年搜索广告在养肥了百度的同(tóng )时也抹杀掉了这家百(bǎi )度的敏感度和锐(ruì )气陆(🛎)奇给百(🛎)度新找的路子(🛎)是像Google一样剪(🛎)切粘贴出(🛎)一个都属于自(🛎)(zì )己的AI时代的安卓逃掉(diào )过度依赖(lài )广告的(🛎)广告盈(🛎)利模(🛎)式(🛎)在(zài )这(zhè )套思路里(🛎)DuerOS和Apollo是(shì(🛎) )有用(yòng )的(🛎)落(🛎)地(🛎)之前出口在2018年(nián )的CES大会上陆奇半(bàn )带(dài )欣慰地称百(🛎)度(🛎)AI尤其是Apollo的发展体现(🛎)了(🛎)中国速度但接下(xià )来人们(🛎)打听一下的是高(🛎)速行(háng )驶的(🛎)到百(bǎi )度在(🛎)突然(rán )换了司机(🛎)后会不(🛎)会脱轨在百(🛎)度历史上产品或业务而且负责人离(🛎)职后而(🛎)(ér )激起浪花的事时有发生了(🛎)什(🛎)么如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必须平衡(🛎)新领导班(🛎)子的权(🛎)力包括把陆奇开了头(🛎)(tóu )的变革再继续下去(qù )参(cān )照李彦(🛎)宏(🛎)在内部邮件中的规划以往陆奇(qí )亲(🛎)自跑带的两块(🛎)核心的AI业务智(🛎)能驾驶事业群组IDG总经理李(🛎)震宇日后投(🛎)(tóu )向张亚勤领导报(bào )告景鲲升任智能生(🛎)活事业(yè )群组(🛎)SLG总经理未来一(🛎)(yī )段时间里真接(jiē )向李(🛎)彦宏领(🛎)导报告百度(🛎)也许不(bú(🛎) )会会出现第二个陆奇这样的(de )角(🛎)(jiǎo )色如(🛎)今(🛎)要(🛎)注意精力(lì(🛎) )放进百度Feed流上的李彦宏恐怕会为(wéi )智能生活事业群组再(zài )寻找(🛎)风一位(wèi )高层(🛎)汇(🛎)(huì )报者值得注意的是(shì )上述事项内部邮件(🛎)中达到(dào )三分之(🛎)一的(de )篇幅(fú(🛎) )都比较复(fù(🛎) )杂(zá )到王海(🛎)峰(🛎)这次什么变化后此前(🛎)职(zhí )务AI技术平台体(🛎)系(xì )AIG总(zǒng )负责(🛎)人的王海(🛎)峰被任(🛎)(rèn )命百度(dù )公(🛎)司高级副总裁(cái )依据(jù )什么(me )百度的(de )官方信王海峰2010年(🛎)一并加入(rù )百度几乎在同(tóng )一时(🛎)间(🛎)为公司创(🛎)建角色了自(🛎)(zì )然语言处理(🛎)部互(🛎)联网数据研发部推荐引擎(qíng )和个性化(🛎)选(🛎)择部多媒体播放部图(🛎)片(🛎)搜索部(bù )语音技术部等并曾担任搜(🛎)索(🛎)公司(sī )副总(🛎)经理在2017年3月吴恩达因(yīn )派系斗争远远离(lí )开(kā(🛎)i )百(🛎)度(dù )后王海峰(fēng )刚接手了(le )吴恩达此前专门负责的百度研究院下(🛎)一界AIG总负(fù )责人(rén )同时境(🛎)界突破为Estaff成员而被可以(yǐ )表示百度AI派系(xì )上(shàng )一波斗(🛎)争(🛎)中的赢(🛎)家一位百度内部(🛎)人士对36氪明说王海(hǎi )峰你们负责的(de )AIG与(🛎)景(🛎)鲲专(🛎)门负责的DuerOS之前(🛎)的关(🛎)(guā(🛎)n )系是(🛎)前者(zhě )提供底层技(🛎)术后(🛎)(hòu )者共(🛎)同负责(🛎)落地(🛎)(dì )后到产(chǎn )品(pǐn )并可以(🛎)使用前(🛎)者的(🛎)数据但(🛎)两个(gè )部门(mén )在(🛎)长期合作的(de )同(🛎)时也修真者(zhě )的存在博(bó )弈AIG也(🛎)在绝对机密研发自己(jǐ(🛎) )的硬件机器人产品陆(🛎)奇(🛎)(qí )离开(🛎)后AllinAI的百(🛎)度依旧是(🛎)是需要一位有能力禁锢几块AI业务避免内斗不断的(🛎)(de )管理者但这个(gè )人会不会又出现(🛎)从哪(🛎)里(lǐ(🛎) )来全是(🛎)个未知数陆奇退任百度总裁和COO的消息(🛎)公告后(🛎)百(🛎)度(🛎)(dù(🛎) )今晚(wǎn )美股(🛎)开(🛎)盘价格股价即暴跌约(🛎)7再(zài )强势加盟(🛎)来一(🛎)位陆奇也会被(bèi )斗走(🛎)一位(wèi )百度员工(🛎)对未来(🛎)的确积极乐观(🛎)怀疑就算跑(pǎo )来也招不来人陆奇贡献的486天(🛎)像鲶鱼一样给了百度新的刺(cì )激(jī )但百度(🛎)看来却没给这些(🛎)(xiē )外(🛎)来的革命者充(🛎)足(zú )的利用4如何评价海王这部电影给我明确的的(🛎)印象是再试一下做一部科(🛎)幻影(🛎)片来感觉到刺激也可做一部(bù(🛎) )景色观(🛎)(guān )光来怎么(🛎)(me )欣(🛎)赏(🛎)必须(🛎)影(🛎)(yǐng )片从头(🛎)至(zhì(🛎) )尾(wěi )隔一段(duàn )时间打(🛎)斗及动作都(dōu )那个软件节奏平静无波中又意(🛎)外摔倒(🛎)(dǎ(🛎)o )再算(🛎)上(shàng )快慢(🛎)镜头等特(🛎)殊特效(🛎)都能让观众感觉到新鲜的西瓜(guā )快感和刺激这是从(🛎)影视(shì )角度看比如因影片场景为(🛎)海里这就亲手缔(dì )造了一个全新未拆(🛎)封世界我们生活在(🛎)陆地上能(né(🛎)ng )唯一到(🛎)海里感(gǎn )受(🛎)的(🛎)屈(qū )指可数影(🛎)片中把人物融于到(🛎)海里各种各种奇葩动物和植(🛎)物加(🛎)上某(🛎)些特(tè(🛎) )效(🛎)的颜色(🛎)更是人总觉得是在旅游观光真(zhēn )是还好[收起部分]